Consiliul Local Oradea, întrunit vineri, în şedinţă ordinară, a hotărât majorarea indemnizaţiilor membrilor consiliilor de administraţie ale societăţilor oraşului cu 55,3%.
Se putea şi mai mult!
Membrii consiliilor de conducere ale societăţilor Termoficare, Compania de Apă Oradea, Oradea Transport Local, Administraţia Domeniului Public şi Agenţia de Dezvoltare Locală Oradea vor încasa pe viitor 1.250 de lei net lunar.
Până acum, indemnizaţia lunară a acestora era de 805 lei, după ce în anul 2023 au fost indexată cu 15%, de la 700 lei pe lună. La redactarea hotărârilor de Consiliu Local, angajaţii municipalităţii s-au ferit să menţioneze sumele plătite anterior membrilor CA-urilor.
Primarul Florin Birta a declarat că indemnizaţiile, chiar şi majorate, sunt departe de nivelul maxim.
"Membrii Consiliilor de Administraţie, conform noii legi, pot avea un net maxim (n.r. - reprezentând media salariului pe ramură), de 9.280 lei la OTL, ADP şi ADLO, de 11.000 lei la Termoficare şi 9.564 la Compania de Apă. Noi am stabilit un nivel de 1.250 lei pe lună", a explicat Birta în conferinţa de presă care a precedat şedinţa de în plen a CL.
Potrivit edilului, nivelul indemnizaţiilor a fost anume ales. "Tot timpul am spus că un membru în consiliul de administraţie nu poate lua mai mult decât un consilier local, care primeşte cam 1.300 - 1.400 lei pe lună", a spus acesta.
Majorări la toată lumea
După cum BIHOREANUL a mai scris, componenţa noului CA de la OTL a fost aprobată de Consiliul Local Oradea în şedinţa din august, iar cea a conducerilor ADP, ADLO şi CAO a fost hotărâtă în şedinţa din septembrie.
Selecţia noilor membri a fost însă mai mult o formalitate, componenţa CA-urilor rămânând neschimbată în proporţie de aproape 80%.
În perioada următoare reprezentanţii noilor consilii vor selecta viitorii directori al societăţilor pe care le conduc.
Conducerea societăţii Termoficare nu a fost supusă procedurii de selecţie având în vedere că, votat mai târziu, actualul CA şi directorul Călin Ungur se află abia la jumătate de mandat.
Oricum, majorarea salarială se va referi la toţi membrii structurilor de conducere ale societăţilor oraşului, cu precizarea că va fi aplicată pe viitor doar după aprobarea ei de către Agenţia pentru Monitorizarea şi Evaluarea Performanţelor Întreprinderilor Publice (AMPIP).
Salarii de 3.100 euro
Creşterea indemnizaţiilor aprobată vineri se va aplica şi conducerilor executive ale acestor societăţi, cu diferenţa că aici procentul va fi mai mic.
Potrivit HCL-urilor aprobate, salariile directorilor societăţilor Compania de Apă Oradea, Oradea Transport Local şi Administraţia Domeniului Public Oradea vor creşte, tot după avizarea AMEPIP, cu 17,5%, la suma de 15.500 lei net lunar, adică echivalentul a circa 3.100 euro.
Pentru comparaţie, salariul directorului Termoficare, Călin Ungur, va creşte cu doar 7%, pentru că deja câştiga 14.490 lei lunar, iar la cealaltă extremă, indemnizaţia directorul ADLO, oricum cea mai mică având în vedere dimensiunea agenţiei pe care o conduce, va fi indexată cu doar 12%, urmând să ajungă la 13.900 lei.
La fel ca în cazul membrilor în CA, limita maximă a indemnizaţiilor directorilor a fost aleasă prin raportare.
"Salariile directorilor de companii şi ale celor din Primărie nu pot depăşi salariul viceprimarului (n.r. - circa 19.000 lei pe lună)", a explicat Birta.
Marea premiere
Trebuie menţionat că pe lângă componenta fixă, directorii celor 5 societăţi ale oraşului vor mai beneficia de o componentă variabilă, acordată o singură dată pe an, a cărei valoare începe de la 9.249 lei net în cazul ADLO şi urcă până la 10.200 lei în cel al Termoficare.
Acordarea componentei variabile, văzută ca un stimulent pentru performanţă, este condiţionată de situaţia economică a întreprinderii coordonate de directorul în cauză.
Printre altele, societatea trebuie să aibă toate datoriile plătite la zi, o rată de profitabilitate de peste 5% şi o cifră de afaceri mai mare cu 2,5% faţă de anul precedent.
După cum primarul Florin Birta a recunoscut pentru BIHOREANUL, deşi sistemul se aplică încă de pe vremea predecesorului său, azi premierul Ilie Bolojan, până acum nu s-a întâmplat ca vreun director de societate să fie "penalizat" prin pierderea bonusului pentru neîndeplinirea indicatorilor. Poate că ar trebui întrebaţi, totuşi, şi orădenii care beneficiază de serviciile societăţilor pe care le conduc...
Utilizatorii înregistraţi pe acest site trebuie să respecte Regulamentul privind postarea comentariilor. Textele care încalcă prevederile regulamentului vor fi editate sau şterse. Îi încurajăm pe cititori să raporteze orice abuz.