Maistrul incendiat de un muncitor într-o fabrică pe Borşului a murit pe patul de spital

Sunt dezgustat cand citesc asemenea comentarii care nu doar ca aproba o actiune de omor calificat, dar care incearca sa-i gaseasca si justificari si sa-l compatimeasca pe faptas, blamand o persoana care a murit complet nevinovata. Este o insulta majora pentru putinii oameni care au luptat totusi pentru un drept esential de libera alegere, pentru copiii care s-au nascut intr-o tara in care au astazi libertatea sa strabata dintr-un colt in altul toata Europa cu simpla carte de identitate. Vorbiti de sclavi si de stapani de sclavi, fara o minima farama de a intelege ce este sclavagismul. A fi fortat sa lucrezi si a avea optiunea de a alege daca vrei sa o faci, se pare ca pentru unii e acelasi lucru… Condoleante unei familii mai mult decat indurerate...

Cred ca domnii procurori se cam grabesc. De unde stiu ca acele rani i-au provocat decesul? Acel maistru putea suferi de afectiuni cardiace sau pulmonare ca de ex....

s au invatat stapanii de sclavi constituiti ilegal ca grup organizat criminal sustinuti de functionari publici majoritate numiti plotic si cu bani alta infractiune de care justitia fuge , cu abilitati sa supravegheze drepturile si viata OMULUI ca nu conteaza salkariatul, sa intre SPAGA la stomac si multe vile cat cuprinde !! NU se va face dreptate cat timp si justita INCHIDE ochii !Cum vreti ca OMUL sa fie respectat daca legea nu este respectata, cum ? NOI nu avem rabdare sa facem a, b, c ca deja ne vedem la Z adica MORTI si morti :))).REGRES si REGRES traim, nicidecum progres in CIVILIZATIE impusa.

Pentru grupurile sanitare, vestiarele sau sala de mese din cadrul firmei, angajatorul este obligat sa asigure si sa distribuie permanent: hartie igienica, dezinfectant, spray-uri pentru curatenie, maturi, lavete, nominalizate pe sortimente si cantitati lunare, conform unei altei anexe la contractul colectiv de munca. Si nominalizarea acestor materiale igienico-sanitare se face tot cu consultarea si cu avizul medicului specialist de medicina muncii, cu care firma are incheiat contract de prestari servicii medicale. Angajatii vor utiliza prezentele materiale igienico-sanitare, precum si medicamentele si materialele din componenta trusei sanitare pentru acordarea primului ajutor, numai pentru uz personal, numai in timpul programului de lucru, in cadrul locului de munca/ postului de lucru/ punctului de lucru. Contractul colectiv de munca si anexele la acesta, negociat cu sindicatul reprezentativ din cadrul firmei/ cu reprezentantii alesi de catre lucratori, se depune la ITM, cu numar de inregistrare. Si trusa de prim-ajutor este obligatorie Potrivit Legii securitatii si sanatatii in munca, angajatorii sunt obligati sa ia masurile necesare pentru acordarea primului ajutor, astfel ca locurile de munca/ posturile de lucru din cadrul firmei trebuie dotate cu trusa sanitara pentru acordarea primului ajutor medical, nominalizata si ea in alta anexa la contractul colectiv de munca. Lipsa trusei medicale constituie contraventie si si se sanctioneaza cu amenda de la 3.000 lei la 6.000 lei. Atentie! Dotarea trusei sanitare se face conform baremului stabilit in Ordinul Ministerului Sanatatii nr. 427/ 14.06.2002. Citeste mai mult: #ixzz2YBC2XNYa Follow us: Avocatnetro on Facebook

Angajatorii trebuie sa ofere gratuit salariatilor materiale igienico-sanitare. In caz contrar, amenzile pot ajunge la 6.000 de lei Legea nr. 319/2006 privind securitatea si sanatatea in munca stabileste la art. 15 alin. 1 ca, pentru prevenirea bolilor profesionale, angajatorul va acorda lucratorilor materiale igienico - sanitare, obligatoriu si gratuit. Neindeplinirea acestei obligatii legale constituie, conform prevederilor aceleiasi legi, contraventie si se sanctioneaza cu amenda cuprinsa intre 3.000 si 6.000 lei. Intr-o firma, categoriile de materiale igienico - sanitare, precum si locurile de munca/ posturile de lucru, la care se impune acordarea acestora, se stabilesc prin contractul colectiv de munca sau contractul individual de munca. In practica, la nivelul fiecarei firme se intocmeste o lista (anexa la contractul colectiv de munca) continand nominalizarea materialelor igienico-sanitare (sapun, pasta de dinti, prosop, periuta de unghii, perie de baie, etc.), precum si cantitatile lunare care se acorda pe locuri de munca/ posturi de lucru/ lucrator. Toate aceste produse trebuie acordate in functie de meseria fiecarui lucrator, de conditiile de lucru existente la fiecare loc de munca/ post de lucru, cu referire la gradul de toxicitate existent, la gradul de murdarire posibil in timpul desfasurarii activitatii, la necesitatea periodica de curatire pentru mentinerea igienei personale a mainilor si fetei in particular, respectiv a corpului uman, in general, la sfarsitul lucrului. In contractele individuale ale lucratorilor se nominalizeaza materialele igienico - sanitare de care beneficiaza individual fiecare lucrator. Nominalizarea materialelor igienico - sanitare in respectiva lista se face cu consultarea si cu avizul medicului specialist de medicina muncii, cu care firma are incheiat contract de prestari servicii medicale. Citeste mai mult: #ixzz2YBBLnc8P Follow us: Avocatnetro on Facebook

JUSTITIA nu apara drepturile omului, apara stapanii de sclavi, mergeti pe strada si urmarit N cazuri la locul de munca si o sa constatat nu o singur infractiune ci mai multe si mai multe si atunci salariatul este COMPLICE la comnada STAPANULUI care ii da o paine ca STATUL nu stie decat sa se desfraneze nu sa apere interesele cetatenilor, de ce va mirati ca unii ucid de furie, de teama, de foame daca sunt provocati de sisitemul actual ? DE unde vin aceste torturi intretinute in democratia si in lipsa locurilor de munca ? ORI muncesti pana mori, ori afara ,vin 100 in locul tau asta ce infractiune VERBALA este ?

MUNCITORUL nu are nici o vina ca nu a mai rezistta TORTURII !!!!ESTE NEVINOVAT ca pasarea care are dreptul sa zbore oriunde vrea dar ulii sunt pregatiti sa o sfartece :)))) D-zeu daca la tinut in vita l a tinut ca o lectie pentru noi TOTI, maistrul si a luat ce a cautat,. amin !NU esti obluigat sa suporti al infinit UMILINTA, justitia nu te poate apara, cu ce demnitatea mai traim daca oricine ne batjocoreste si umileste ? UNDE E DEMNITATEA DE OM ? Pana justitia iti face dreptate esti la MORGA , numai ulii au dreptul sa ste SFASIE ?

D-zeu sa dea putere celor vii si sa invete din patenia acestui muncitor ca munca nu inseamna sclavie si tortura, sa ai putere sa te caiesti si sa le spui tuturor sa nu munceasca pentru orice jeg de sef care te provoca, amin!\"PIEI satana \" , spunea ISUS celor ce dadeau vina pe D-zeu pentru ca ei erau doar oameni. SANATATE muncitorului oriunde ar fi in liberatate sau inchisoare, amin ! NU ti da nimeni salar pe LENE ca in PARLAMENT la PRIVAT :))).Pacat ca justitia este OARBA, mare pacat, dar vina este a celor ce nu si apara drepturile conferite de lege, santajati de mizeria in care traiesc, cum sa pastrezi un loc de munca daca nu te inchini STAPANILOR ?

D-zeu sa dea putere celor vii si sa invete din patenia acestui muncitor ca munca nu inseamna sclavie si tortura, sa ai putere sa te caiesti si sa le spui tuturor sa nu muncesca pentru orice jeg de sef care te provoca, amin!"PIEI satana " , spunea ISUS celor ce dadeau vina pe D-zeu pentru ca ei erau doar oamenii. SANATATE muncitorului oriunde ar fi in liberate sau inchisoare, amin ! NU ti da nimeni salar pe LENE ca in PARLAMENT la PRIVAT :))).

Sunt psihologi in intreprinderi. Ar trebui sa va consultati cu psiologii inainte de a anunta o lista pe care sunt nume, nu fictive, de oameni care urmeaza sa ramana pe drumuri. Cunosc acest aspect. O mana de oameni se vorbesc intre ei sa arunce afara din intreprinderi, institutii, pe ala, ori pe aia, sau pe ceilati. Urmeaza disponibilizarea si un urmator sir lung de umilinti. Cu cat nu raspunzi la umilinti, cum s-ar zice nu pui botul, cu atat te trezesti cu dosare de rau platnic, te gasesti dator la banci, chiar daca nu ai imprumutat, la telefonie, ori la camatari... Numele tau circula intr-o baza de date a groazei, prin fata unor ,,mari romani'' corupti! Probabil disponibilizatul stia despre aceste tertipuri criminale si a inteles ca nu mai avea nimic de pierdut, deoarece pierduse tot...

Dumnezeu sa-l ierte si sa-l odihneasca. Din pacate in cazul lui s-a aplicat zicala: Pe cine nu lasi sa moara nu te lasa sa traiesti. A acoperit de multe ori incompetenta, lenea si starile bahice ale criminalului si aceasta i-a fost rasplata.