Universitarii orădeni îşi aleg şefii de departamente

”finanţările vor depinde de nivelul de performanţă al departamentelui”. Au sefii de departament vreo parghie de motivare sau sanctionare a celor care contribuie sau nu la performanta departamentului? NU! Se pastreaza toate ciurucurile angajate si sutinute de conducere iar departamentele si seful de departament sa se spele pe cap cu ele! Bravos Geogele, iar ai spus-o!

Legea se aplica din nou pe ochi frumosi iar exemplul cu profii de chimie e de ras, daca n-ar fi de plans: cei de la medicina au ramas pe loc, in frunte cu blonda prodecana Bungau, despre care s-au spus vrute si nevrute, dar uite ca a reusit cu cositele ei sa-i pacaleasca pe vajnicii aparatori ai legii si sa nu se supuna regulii (ea e chiar profa de chimie-chimie, dar nu merge la stiinte, ca e naspa acolo...). Asta-i tara in care face fiecare ce poate, macar nu mai bateti campii cu reforme, legi, etc.

I. "Am atras atenţia tuturor cadrelor didactice să fie atente cum votează. Responsabilitatea directorilor de departamente e mai mare decât cea a fostului şef de catedră" 1. Similar ca şi la alegerile din 2003-2004, respectiv din 2007? Modul ”diplomatic” în care au fost eliminaţi anumiţi candidaţi competenţi (inclusiv dpdv managerial) şi buni cetăţeni români, din cursa pentru funcţii de conducere la Universitate, se va repeta şi acum? II. Cornele: Pe când şi la U.O. un manager model Spiru Haret? Sper că răspunsul corect la această întrebare, va fi găsit (şi votat) de majoritatea angajaţilor U.O. cu drept de vot, fără a se mai lăsa influenţate de tot felul de ”indicaţii preţioase”, specialişti în manipulare ş.a. III. 1. Go ahead U.O.! 2. Go home ”Sorbonica” de Bihor! Împreună cu sistemul ”PCR&Secu&sons” prea-BINE restaurat, din interiorul tău. PS Cine procedează ca Stalin, să nu se mai ”plângă”, dacă i se zice ”sorbonel”.